Tuulik 证实,ZA/UM 的员工于格林尼治标准时间 2024 年 2 月 15 日上午 10 点通过首席执行官 Ilmar Kompus 发送的电子邮件获悉裁员和 X7 项目取消的消息。Tuulik 说,项目取消并不是什么新鲜事——例如,早在2023年夏天,X7就”吸收了另一个被取消项目的绝大多数人员。这是众多项目中的一个。“
Tuulik 和一位主要编剧 "共同创作 "了 X7,并从 2022 年夏天起就一直在开发这个项目,但他无法透露游戏的任何细节。
上述主要编剧 Dora Klindžić 也同意接受我们的采访。她于 2022 年加入ZA/UM,她将其比喻为 "出生在 90 年代的南斯拉夫:你刚刚错过了狂欢,现在你所得到的只是血腥。"
她形容说:"X7 的最后两个月充斥着紧张、倦怠和冲突。”
Tuulik 告诉我们:"在最初的邮件发出两小时后,公司召开了一次临时的篝火视频会议," Ilmar Kompus 、他的姐夫 Tõnis Haavel 和总裁 Ed Tomaszewski 在会上宣布了取消X7、工作室的裁员,并回答了一些事先选定的问题。"一些很简单的问题。“Tuulik 强调说,”在 ZA/UM 工作的七年多时间里,这是我第一次在任何会议上看到被禁用的麦克风和评论区。“
他似乎对领导层在这次电话会议上所说的话的语气感到震惊,他引用三人的话说:"我们正在培育智力成长,与团队一起培养强烈的社区意识,创造不仅具有娱乐性,而且意义深远的游戏。"然后他补充说,"我没有瞎编。这是原话。"
之后,Tuulik 说,受影响的员工收到了一封来自人力资源部门的信,"告诉我们,每位员工都将根据客观适用的遴选标准打分,得分最低者将被放上砧板"。据我们的消息来源称,ZA/UM公司三分之一或更少的员工将受到宣布的裁员影响, Tuulik 也证实了这一点。
Klindžić 补充说,"很多受 [上述X7问题] 影响最严重、对工作条件提出抱怨的人最终成为了今天的裁员对象。“
Tuulik 形容 ZA/UM 的气氛就像 "希克苏鲁伯陨石抹除恐龙前的十秒钟。阴沉。"
他估计,ZA/UM "将永远是一个单打独斗的工作室。ZA/UM的个人,即文化运动,就像眼镜王蛇从死皮里爬出来一样,把公司机构甩在身后。请记住,我们承诺过 Un jour je serai de retour près de toi 。"
他继续说:"自 Disco 推出以来,我知道至少有五位女性离开或被迫离开了工作室,其中 Tõnis Haavel 是一个主要因素。担任创意领导的女性为零,担任领导职务的女性更是少之又少。
在结束谈话时,Tuulik 说:"鱼是从头部开始腐烂的,而不是尾部或中段。不要对初级制作人、中级领导、高级艺术家、社区经理等发火。他们不知道,被蒙在鼓里。这不是他们的错。是他们对 Disco 的热爱,而不是乌托邦式的极权主义把他们带到了这里。这也是他们最大的噩梦。“
他说:“就是那些顶头上司——那些穿着帆船鞋和打着领结的混蛋——他们操了Harry,操了Kim,操了Robert、Rostov、Helen、Olga、Cash,也操了Elysium,操了你和我。他们不是艺术家,他们是职业混蛋。”(译注:原文如此)
Tuulik 还提到了 Tõnis Haavel 的背景,他说:"重要的是要记住, Tõnis Haavel 是一名被定罪的金融罪犯。在公司内部,他的名字是 Denis Havel,大概是为了让他周围的人不那么容易在谷歌上搜索到他。"
Tõnis Haavel 于 2014 年被爱沙尼亚法院判处投资欺诈罪。ZA/UM最初的编剧团队被指控有虐待其他员工的行为,并于2022年被迫离开工作室,他们怀疑 Kompus 和 Haavel 使用非法手段获得了公司的控制权,不过他们最终没有将此案提交法院审理。
Dora Klindžić 大致赞同 Tuulik 的观点: "我在ZA/UM看到了出色的工作。我也看到过管理层和制作人员恐吓创作者、撒谎、玩弄权术、使人们相互对立、破坏人际关系和人们的自尊。对此,却没有任何反应。"
她还强调说,一些员工不仅会失去工作,还会因为裁员而改变自己的一生: "作为对我们辛勤工作的回报,我们中的一些人甚至将失去在英国的移民身份,不得不离开英国。我们将在下周离开,但留下来的人却要面对一个已经无可挽回地改变了的地方。”
"资本的面具已经褪去。ZA/UM 剩下的是一家冷酷无情的公司,在这里,经理们与自己的创意工作者开战,艺术次于财产,公司战略是由对自己受众的傲慢蔑视形成的。”
我们已经联系了 ZA/UM,请他们就提出的问题发表评论,但在发稿前尚未收到回复。
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